Ter inspiratie,
brengen wij praktische insights naar het podium.
Ik ben een van de sprekers van Whetston // strategic foresight.
Bij Whetston specialiseren wij ons in toekomstig menselijk gedrag, maatschappelijke verandering en wat beide betekenen voor organisaties. Onze (online) presentaties en workshops zijn energiek, interactief en inspirerend.
Bekijk ook de andere sprekers, Thimon de Jong, Lecyca Curiel en Jahkini Bisselink (nieuw!), op de website van Whetston.
Het is mijn doel het publiek inspirerende, optimistische en oprechte inzichten te geven over de belangrijke onderwerpen van vandaag, zoals: vertrouwen in tijden van corona, ethiek in leiderschap, mentale gezondheid in onzekere tijden en de impact van technologie.
Ik ben actief als (online) keynote speaker, workshop facilitator, trainer en moderator.
Mijn huidige onderwerpen
Vertrouwen in tijden van corona
We leven in een wereld met een oneindige stroom aan informatie, waar nepnieuws grip krijgt en onrecht groots aangekaart wordt. En dan heerst ook nog een wereldwijde crisis. Nu dat alles onzeker lijkt, worden we teruggeworpen op vertrouwen. Maar de grote vraag is:
Waar vertrouwen wij op?
De jonge generaties
Een sterke intergenerationele samenwerking is bewust van de verschillen en gebruikt die in zijn voordeel. Dus laten we het hebben over wat onze jongeren, onze nieuwe generatie collega’s en onze toekomstige leiders eigen maakt. Weg van de stereotypen en naar inzichten die wezenlijk helpen.
Welke leiders en vaardigheden hebben we juist nu nodig?
Mentale gezondheid light
Voor elke professional is het essentieel om te begrijpen waarom we juist nu aandacht moeten hebben voor onze mentale gezondheid. Want waar komt die wereldwijde explosie van burn-outs precies vandaan?
Het gaat niet meer alleen om voorzorg of herstel. Het gaat om het trainen voor een sterke mentale conditie en flexibiliteit zodat iedereen kan floreren in de wereld van vandaag.
Wat moeten we als organisatie zeker wel en zeker niet doen?
De menselijke kant van technologie
De wereld digitaliseert snel: IoT, automatisering, AI, VR/AR, digitale assistenten en ga zo maar door… Maar hoe zullen wij mensen en de samenleving op deze ontwikkelingen reageren? Uit onderzoek weten we dat veel nieuwe innovaties hun intrede zullen maken voordat wij er klaar voor zijn.
Hoe zorgen we ervoor dat we de juiste technologie omarmen?
De toekomst van ethiek
Door globale schandalen, cancel culture en nieuwe maatschappelijke verwachtingen voor bedrijven, is ethiek snel ontwikkeld tot een urgente en praktische uitdaging voor elke op de toekomstgerichte organisatie. We zoeken naar oplossingen in speciale ethics teams, persoonlijk ethische toolkits en activistische CEO’s. Zeker in de toekomst, zijn ethische vaardigheden van belang voor ons allemaal.
Waarom zou ethiek een belangrijk onderdeel moeten zijn van elke organisatiestrategie?
Hoe word je een ethische leider in deze jaren 20?
“Een sessie van Monte is een must voor elke organisatie. Het zal de wereld een stuk mooier maken.”
— Martin de Jong, Vodafone
“Ik was gelijk onder de indruk van Monte’s intrigerende inzichten die hij op een persoonlijke en interactieve manier overbracht. Ik heb hem meteen voor twee volgende bijeenkomsten met de senior executives hier van Veolia geboekt. We hebben na die lezingen concrete actie ondernomen om onze communicatie en hoe wij onszelf vermarkten te verbeteren.”
— Hildagarde McVille, CEO Veolia
“Een van de beste sprekers die we ooit hebben gehad.”
— Rotary International